Приветствие


Проект WebToolGallery представляет собой галерею доступных инструментов для любого человека, который ведет свои блог в сети Интернет. Мы предоставляем, как интересные обзоры шаблонов для Blogger.com и Вордпресс, как и практические советы для любителей Интернет творчества.

среда, 25 марта 2015 г.

Подготовка специалистов, готовых работать с современными технологиями

В условиях динамических изменений глобализированной и интернационализированной экономики, неожиданности действий конкурентов, предприятия, которые стремятся к успеху, должны рассматривать персонал, как стратегический ресурс.

Такой концептульний подход к роли персонала на предприятии позволит обеспечить конкурентоспособность и эффективность деятельности в долгосрочной перспективе. Вследствие этого актуализируется вопрос к повышению качественного уровня и конкурентоспособности персонала, совершенствования методов управления персонала на предприятиях.

На многих отечественных предприятиях заметной является четкая тенденция к уменьшению, как численности специалистов с высшим образованием, так и профессионально подготовленных кадров технических профессий, а также снижение численности работников, которые прошли повышение квалификации.

Такие тенденции являются угрожающими не только для отечественных предприятий, но и влияют на снижение конкурентоспособности целых отраслей. Большое беспокойство вызывает уменьшение доли выпускников, которые трудоустраиваются по специальности.

Это связано с трансформационными сдвигами в промышленной сфере - уменьшается численность предприятий, в то же время появляются новые высокотехнологичные холдинги, которые нуждаются в специалистах высокого уровня квалификации с практическим опытом и навыками работы с современными техническими средствами. Они часто привлекают на работу специалистов, которые работают над отдельными проектами – часто это создание информационной системы документооборота, планирование маркетинговой стратегии или же привлечения частного SEO специалиста, который занимается исключительно маркетинговым потенциалом корпоративного сайта.

Вследствие этого возникает объективная необходимость изменить вектор в подготовке специалистов для получения теоретической подготовки к самому широкому привлечению к практической работе на базе успешно функционирующих бизнес-формирований.

Сегодня существует острая потребность в молодых специалистах, которые готовы профессионально выполнять свои обязанности уже с первого дня, демонстрируя высокие производственные результаты.

Такие предприятия работают на опережение, поскольку по результатам мониторинга и тенденции развития на рынке труда спрос на высококвалифицированны специалистов будет в будущем постоянно расти.

Современное обучение должно максимально учитывать особенности конкретного предприятия, его запросы и пожелания к подготовке будущих работников. Качественная подготовка молодых специалистов происходит с учетом опыта ведущих европейских учебных заведений. Программа обучения предусматривает использование специализированных модульных курсов, а также привлечение к преподаванию ведущих отечественных и зарубежных ученых, и что очень важно, практиков.

Материально-техническая база мощных холдингов позволяет студентам работать с самыми современными технологиями и техникой, которую, к сожалению, не могут предоставить отечественные университеты.

Авторы и литературные источники:



Комментариев нет:

Отправить комментарий